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来源:哈尔滨招聘通 发布日期:2019-06-23 10:05 浏览:3次
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公司简介

安踏集团(以下简称安踏)于1991年在福建省晋江市成立,主要从事设计、开发、制造和行销安踏品牌的体育用品,包括运动鞋、服装及配饰。截至目前,安踏超8000家专卖店覆盖了全国31个省、市、自治区。2009年,安踏收购国际品牌Fila,迈出了国际化的重要一步。2009年和2013年,安踏连续两次成为中国奥委会合作伙伴。

招聘岗位
1.
城市经理

7-12万

职位描述:

1. 根据区域业绩目标,细化分解至各个店铺。负责所属店铺零售业绩的达成2. 跟进所属店铺业绩达成情况,及时采取相应措施,确保各项经济指标的达成3. 跟踪检查店铺各类流程与规章制度的执行情况,及时纠正并做出相应处理4. 解决店铺各类突发问题,协助店长做好店铺的日常运营正常运转5. 检查店铺形象,带教培训店铺执行统一形象标准6. 监督店铺日常陈列更换与陈列维护7. 合理储备店铺各层级人员,保证店铺正常运营的人员需求及晋升需求8. 关注店铺各层级人员,制定相应的激励计划,充分发挥人员积极性9. 根据实际工作需要,制定各类店铺培训计划,并组织执行10. 严格控制店铺各类支出,合理控制营运成本11. 监督店铺每日营业数据及时上传,查收汇总店铺各类数据报表12. 负责商场回款的跟进和执行13. 定期检查店铺的帐、货、库存,负责检查店铺财务制度的执行14. 关注店铺货品售卖情况,根据占比与销售量做出合理调拨15. 定期引导店铺分析畅滞销货品,协助商品主管做出合理推货计划16. 负责所属店铺的各项货品指标如期达成任职资格:1. 大专以上学历2. 3年以上工作经验,1年以上零售管理工作经验3. 熟悉现代零售企业终端销售管理4. 掌握一定的财务管理知识与人力资源管理知识5. 对数据敏感,逻辑思维能力强

2.
高端运动品牌省区运营负责人(黑龙江)

18-24万

岗位职责:1.   根据区域业绩目标,细化分解至各个店铺。负责所属店铺零售业绩的达成2.   跟进所属店铺业绩达成情况,及时采取相应措施,确保各项经济指标的达成3.   跟踪检查店铺各类流程与规章制度的执行情况,及时纠正并做出相应处理4.   解决店铺各类突发问题,协助店长做好店铺的日常运营正常运转5.   检查店铺形象,带教培训店铺执行统一形象标准6.   监督店铺日常陈列更换与陈列维护7.   合理储备店铺各层级人员,保证店铺正常运营的人员需求及晋升需求8.   关注店铺各层级人员,制定相应的激励计划,充分发挥人员积极性9.   根据实际工作需要,制定各类店铺培训计划,并组织执行10.  严格控制店铺各类支出,合理控制营运成本11.  监督店铺每日营业数据及时上传,查收汇总店铺各类数据报表12.  负责商场回款的跟进和执行13.  定期检查店铺的帐、货、库存,负责检查店铺财务制度的执行14.  关注店铺货品售卖情况,根据占比与销售量做出合理调拨15.  定期引导店铺分析畅滞销货品,协助商品主管做出合理推货计划16.  负责所属店铺的各项货品指标如期达成任职资格:1.   大专以上学历2.   5年以上工作经验,5年以上零售管理工作经验3.   熟悉现代零售企业终端销售管理4.   掌握一定的财务管理知识与人力资源管理知识5.   对数据敏感,逻辑思维能力强

3.
渠道拓展经理

12-18万

职责描述:1、负责黑龙江区线下渠道的业务拓展;2、制定与实施渠道销售战略、目标和计划,有效规划渠道布局;3、根据公司总体市场发展战略以及市场发展目标,制定部门年度工作计划,并实现目标季度分解、规划、执行;4、负责与商场相关的市场调查、商圈研究、店址选择和评估、商场经营预测、数据分析并提出建设性建议,并有计划地拓展门店网络;5、公司与各商场的合同梳理、签订、执行、跟踪、撤销、续约的管理;6、负责研究和分析不同区域市场,适时调整、拓展和开发市场渠道。任职要求:1、统招本科及以上学历。2、具备较为丰富的中高端百货商场/shopping mall等渠道拓展资源;3、5年以上知名服饰品牌渠道开发、拓展经验;4、优秀的沟通表达、交际、协调、应变能力及抗压能力,能经常出差

福利待遇

上市公司、五险一金、免费班车、定期体检、管理规范

午餐补助、带薪年假、绩效奖金、岗位晋升、技能培训

联系方式

地址:哈尔滨市哈尔滨市南岗区

电话:400-885-6000

注:应聘时请说明来自“哈尔滨招聘通”公众号。
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