提供住房+各种补贴!牡丹江绥芬河事业单位招100人

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来源:中公黑龙江考试网 发布日期:2019-05-15 22:13 浏览:3次

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招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的道德品质。

(二)全日制普通高等学校2019年硕士研究生及以上学历学位人员;“985”“211”工程院校全日制大学本科(一表)学历2019年应届毕业生。其中报考教育、卫生系统各岗位,二级目录限制为金融、经济学及经济贸易与管理、会计审计、外国语言文学(俄语相关专业)、法学、设计学(环境设计专业)各岗位,条件放宽至全日制普通高等学校本科(一表)以上2019年应届毕业生。

(三)具有海外硕士及以上学位2019年毕业的留学回国人员,其海外学历须经国家教育部认证,经绥芬河市人才工作领导小组研究,所学专业须与岗位专业要求相同或相近。

(四)报考教育系统教师岗位的考生需具有高中教师资格证(可于2019年7月底前取得,如不能按时取得教师资格证,将取消其聘用资格)。

引进程序

(一)发布公告

在绥芬河市人民政府网和重点高校就业信息平台发布公告。

(二)报名方式、时间及地点

1.网上报名。时间:2019年5月23日—5月28日。

2.校园宣讲。

(三)资格审查

(1)报名初审。报名结束后,由绥芬河市人才工作领导小组办公室对报考人员进行初审,并通过电子邮箱、电话方式及时通知报考人员初审结果。

(2)现场确认。通过初审的报考人员,须在规定时间、地点接受现场审核。未参加现场审核或现场审核未通过者不能参加面试。时间、地点另行通知。

资格审查贯穿整个引进过程的始终,在任何一个环节发现有资格不符的,将取消其引进资格。

相关待遇

对引进的急需紧缺人才,享受以下待遇:

(一)身份待遇。引进人才纳入事业单位编制管理。引进到事业单位的人才,直接列入后备干部培育对象,经组织部门认定工作表现突出的,优先提拔重用。

(二)工资待遇。按照国家政策兑现工资福利待遇。

(三)补贴待遇。对引进的硕士研究生给予5万元安家费,分两次发放,在绥芬河工作满2年发放40%安家费,工作满5年发放另外60%安家费,夫妻同为引进对象的安家费只发放一人。对引进的硕士研究生每人每月发放700元伙食补助,本科毕业生每人每月发放500元伙食补助,伙食补助发放期限为3年。符合探亲假规定的,每年核销1次探亲假往返车船费。

(四)住房待遇。按绥芬河市人才公寓管理办法,免费入住。

(五)配偶安置。对于引进的人才,试用期满考核合格后,其配偶(结婚登记时间需在此公告发布之前)如果已经在外地机关、事业单位工作并使用行政、事业编制,可根据我市机关、事业单位编制和领导职数等情况统筹安排工作。

(六)户籍管理。子女及父母等户籍关系可与本人一并迁入。

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